鬼女事件簿~鬼女が起こした事件の数々~

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転職

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1:以下、VIPがお送りします2017/02/19(日) 23:17:50.656ID:ELy/mU4y0
転職して23時半頃に家に帰るようになった

はじめは早く帰ってから裏切りしてるかもと思ってたら
給与明細を見せられ納得しました

夫は月給26万円で私は専業主婦として
子供を二人育てています
ですが、家計にやりくりに給料だと
物足りないと思っていたりもしました

たまたま夫と喧嘩する事になって、カッとなって
「貴方の給料が少ないの!もっと稼いできて」
と言ってしまった

本音ではなかったと思います

それから私に内緒で土日の休日や内緒で取った有給で
転職活動をしていたみたいで今では23時半帰宅

月給が45万円に増えましたが、
私を避けるようになってる気さえします

休日は子供の面倒も見てくれますが、
私とは余り会話が続かなくなりました
趣味のフットサルを続けているのが幸いでしょうか

前の夫に戻ってもらうにはどうすればいいでしょうか?

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221: 1/5 2011/02/25(金) 21:52:48.77 ID:ffXMjjMS
規制が解除されたので昔話でも…
慣れてないので不手際があるかもしれませんがヨロシクです。
100?l解決していませんし長いのでスルーして下さっても構いません。

登場人物
俺(当時25・地元リフォーム会社勤務)嫁(当時24・妊娠6ヶ月)
元嫁友A(当時34・妊娠6ヶ月)A夫(当時41・某車メーカー勤務)

まぁ最初の出会いは当時住んでいた市で開催された両親学級だったんだ。
席が隣というのもあって、お互いの嫁さんたちがチョコチョコと会話していたら、
どうやら家も近所で掛かりつけの産婦人科も出産時期も一緒ということで軽く意気投合。
そこから嫁さんたちはアドレス交換していて、じゃあ俺ら旦那同士もとアドレス交換。
今思えばこの交換が後々来る不幸に繋がるなんて当時はまったく思わなかった…
その後、嫁さんたちはマタニティのエアロビとか飯を食ったりとか結構仲良くやっていて、
俺もA夫とは年は離れていたが、当時俺が乗っていた車がA夫の勤めるメーカーというのもあって
たまにではあるが近況報告じゃないけどメールしてたりしたんだ…
それからは嫁さんたちが主体になってお互いの家で月1~2回程度夕飯を一緒にという仲になっていった。
Aは料理もウマイし話題も豊富で何より嫁を可愛がってくれていたので、とにかくAには感謝していた。
そんなAはさかなクンさんにクリソツで当時のイメージは髪がサラサラのエラ呼吸としか思ってなかった。

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1: 名無しさん@おーぷん 2017/03/22(水)10:44:24 ID:Yx6(主)
有給全部使って休暇楽しんでます
有給尽き次第転職予定 というか大体話付いてる
毎日社長と上司が謝りに来てるけど無視してるぜ!

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477: おさかなくわえた名無しさん 2017/03/15(水) 17:21:35.40 ID:u4vEdtYV
食生活が合わないって理由で仕事を辞めるのは変でしょうか?
また転職の際変な目で見られますかね?入社もうすぐ一年目です。

朝晩は寮の給食(独身者は原則寮に住まなくてはならない)で、昼御飯は社食です。
給食も社食も、量が少なめで(朝は食パン2枚とゆで卵程度、
昼夜は松屋とかの定食ありますよね?あれの3分の2とか半分近いです。
また魚や野菜のおかずがメインです。)満腹になりません。

自炊できればいいのですが、寮の部屋は最低限のスペースで
コンロもなく、冷蔵庫はロビーの共用のもののため、
お茶、ジュース程度しか入れることができません。
結果、夜中に夜食を買いに行ってしまいます。

今は総務に相談して、昼の社食は2人前注文させてもらっています。
朝晩は食事代が家賃に含まれているため規則上増やせないと言われました。

また寮の家賃も特に飛び抜けて安いわけではなく、
近隣のボロアパートの方が安いです。
月にかかる食費が社食代だけで2万近く、夜食含めると3万位です。
これならボロアパートで自炊した方が遥かに安上がりです。

しかし規則上寮から出れないため、現在転職を考えています。
親に相談しても笑われてしまい、また転職経験者の知り合いもいないため
誰にも相談できずにいます。

ガリガリまではいかないですが、入社して6キロ痩せました。
これ以上痩せるのも怖いです。
社会経験豊富な方、アドバイスいただければ幸いです。

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74: える ◆2NCDkPHo4k 2016/08/21(日) 15:40:31.36
3月に嫁の浮気が発覚して半年がたちました。相談させてください。 

・相談者の年齢職業 
33歳 会社員 
・嫁の年齢職業 
35歳 会社員 正社員 
・婚姻期間 
5年 子供なし 
・わかってるなら間男の年齢職業 
26歳、妻と同じ職場 管理職 既婚、子あり。近々二人目が生まれることが判明(^^# 
・過去の不倫の有無(夫婦共に) 
なし 
・現時点で決別か再構築か方針は決まってるか 
決まっていません。 

・その他、経緯と状況説明 

去年の春に妻が転職し、その転職先で浮気を行いました。 
発覚したのは浮気開始から1カ月ほどの今年の2月でした。 
早々に間男を呼びつけ、自認書を書かせました。会話も録音済み。 

再構築をするのであれば、どうあれ同じ職場にいてもらっては無理ですが 
妻は叶うならば今の仕事を辞めたくないとのこと。 

間は県外から赴任してきており、会社ばれ、嫁ばれを酷く恐れていました。 
若く、子供もいて可哀想だという思いもあり、 
自主的に早々に県外に異動する事を条件に、慰謝料も請求せず、 
一旦話を終わらせました。 

で、半年がたちましたが、未だに同じ職場にいます。 
業務にかかわること以外連絡はとっていないようですが、まぁ・・・何なんだろうかと。 
そして二人目のお子さんが近々生まれるとの情報が入りました。 
半年待ちましたが、上の話し合い以降状況の説明も何もなく・・・。 
耐えかねて催促したところ 
「異動は願い出ているが受理されない、こちらに来て何も成果を上げていない。 
 きちんと自分の役目を果たして・・・」のようなメール。知らんがな・・・。 
無視していると「お願いしますから会社には~」と追撃メール。無視。 

嫁と再構築するかどうかにしても、スタートラインにすら立てません。 
会社に突しようと最近は考えています。どうしたもんでしょうか。

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